Ihre Karriere bei Pay Due Inkasso GmbH

Unser Unternehmen expandiert und daher suchen wir laufend neue Mitarbeiter für unsere Gesellschaften in Mainz (Deutschland) und Eisenstadt (Österreich).

Ihre Bewerbung bei uns sollte folgendes enthalten:

  • Kompletter Lebenslauf
  • Ausbildungs- und Abschlusszeugnisse
  • Dienstzeugnisse der letzten Arbeitgeber
  • Motivationsschreiben (Kurz und bündig: Warum sind gerade Sie für uns der/die Richtige?)
  • Gehaltsvorstellung

Bitte senden Sie diese Unterlagen als PDF-Datei an recruiting@paydue.de. Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt.

Offene Stellen in Mainz

Sie werden Teil eines jungen und dynamischen Teams. Ihr Hauptaufgabengebiet umfasst die telefonische und schriftliche Bearbeitung der fallspezifischen Anfragen unserer Kunden und Schuldner. Die Vereinbarung und Überwachung von Fristen und Zahlungsplänen gehören ebenfalls zu Ihren täglichen Aufgaben. Gerne bilden wir auch Berufsanfänger aus.

 

Was bringen Sie mit

- Sie haben Erfahrung im Call Center Bereich und Freude am Telefonieren

- Sie überzeugen durch Redegewandtheit und Kommunikationsstärke

- Sie verfügen über ein sehr gutes schriftliches Ausdrucksvermögen

- Sie zeichnen sich durch eigenverantwortliche und qualitätsorientierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Lernbereitschaft aus

- Sie legen Wert auf sehr hohe Service- und Kundenorientierung

- Sie sind sicher im Umgang mit MS Office, insbesondere Word und Outlook

 

Was Sie von uns erwarten dürfen

Wir bieten Ihnen anspruchsvolle Aufgaben, laufende Weiterentwicklung und einen eigenen Verantwortungsbereich. Flache Hierarchien, leistungsgerechte Bezahlung, umfassende Einarbeitung und ein sympathisches sowie motiviertes Team warten auf Sie.

Sie übernehmen eigenverantwortlich die Akquise neuer Kunden auf dem deutschen Markt. Außerdem sind Sie für die Entwicklung unserer Bestandskunden und Plattformpartner verantwortlich und vertreten uns bei Messen und Events. Dabei berichten Sie direkt an den Geschäftsführer der Gruppe und bestimmen maßgeblich die Entwicklung neuer Services mit.

 

Was bringen Sie mit

- Ausbildung fachbezogen/kaufmännisch (Studium von Vorteil)
- Erfahrung im beratungsintensiven Vertriebsumfeld mit nachweisbaren Erfolgen
- Netzwerk in für uns relevanten Branchen (eCommerce/Payment, Telekommunikation, Energie, Banken)
- Souveräner Auftritt durch überzeugendes Fachwissen und hohe Abschlussstärke
- Eigenverantwortliche und qualitätsorientierte Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit, Flexibilität und Lernbereitschaft
- Hohe Service- und Kundenorientierung
- Reisebereitschaft

 

Was Sie von uns erwarten dürfen

Wir bieten Ihnen ein Höchstmaß an Eigenverantwortung und die Möglichkeit, das weitere Wachstum unseres Unternehmens mitzugestalten. Am Erfolg partizipieren Sie direkt durch eine Beteiligung am Umsatzwachstum. Ein neutrales Firmenfahrzeug steht Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung.

Sie übernehmen die Verantwortung für unseren Standort in Mainz und entwickeln diesen weiter um unser wachsendes Geschäft in Deutschland zu bewältigen. Teamleiter, Analysten und Software-Entwickler unterstützen Sie bei dieser Aufgabe, Sie berichten direkt an die Geschäftsleitung der Gruppe und werden in maßgebliche Entscheidungen eingebunden.

 

Was bringen Sie mit

- Mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeiterführung und der Forderungsbeitreibung
- Analytisches und unternehmerisches Handeln und Denken
- Verhandlungsgeschick und Kommunikationsfähigkeit
- Hohes Qualitäts- und Servicebewußtsein
- Eigeninitiative und Durchsetzungsstärke
- Ausgeprägte Fähigkeit zur Motivation der Mitarbeiter und gutes Ausdrucksvermögen

 

Ihre Aufgaben bei uns

- Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von ca. 15 Mitarbeitern
- Qualifikation, Coaching und Motivation sowie Beurteilung Ihrer Mitarbeiter und Teamleiter
- Budgetkontrolle
- Planung und Ausarbeitung von Strategien zur Erreichung der Unternehmensvorgaben
- Ausarbeitung von Team- und Abteilungszielen
- Kontrolle der Ergebnisse und deren Auswirkungen auf die Zielerreichung
- Ausarbeitung von Maßnahmen im Falle von Zielabweichungen
- Steigerung der Produktivität und Effektivität in der Forderungsbeitreibung durch Initiierung von Veränderungen in den Prozessabläufen in enger Zusammenarbeit mit unseren Analysten
- Collections Systemverwaltung (Workflowmanagement, Gläubiger- und Aktenverwaltung)
- Mitarbeit in Projekten

 

Unsere Leistungen für Ihr Engagement

- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem Ihre Leistung wertgeschätzt wird.
- Ein Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und viel Freiraum, um Ihre Ideen umzusetzen.
- Ein Arbeitgeber, bei dem Kompetenz und Transparenz groß geschrieben werden.
- Ein ansprechendes Grundgehalt, ergänzt um erfolgsabhängige Zusatzvergütungen.